Na era digital, uma segurança cibernética robusta é essencial para organizações de todas as dimensões. No entanto, a tecnologia por si só não pode proteger contra ameaças; o comportamento humano é um fator crítico.
De facto, de acordo com o relatório 2024 Data Breach Investigations da Verizon, 68% das violações envolvem erro humano. Uma cultura de segurança forte pode reduzir os riscos e melhorar a segurança geral.
O Modelo de Maturidade da Cultura de Segurança (SCMM) oferece uma abordagem estruturada para avaliar e elevar sistematicamente a cultura de segurança da sua organização. Nesta publicação do blogue, fornecemos um guia completo sobre a utilização do SCMM para avaliar e melhorar a sensibilização e a cultura de segurança da sua organização.
Compreender o Modelo de Maturidade da Cultura de Segurança (SCMM)
O Modelo de Maturidade da Cultura de Segurança classifica a cultura de segurança em diferentes níveis de maturidade, cada um representando a sofisticação e a integração das práticas de segurança numa organização. Estes níveis variam normalmente de Inicial a Optimizado, fornecendo um roteiro claro para a melhoria contínua.
Inicial: A sensibilização para a segurança é mínima e as práticas são ad-hoc.
Em desenvolvimento: A sensibilização básica para a segurança está estabelecida, com algumas políticas e procedimentos formais.
Definidas: As práticas de segurança estão bem documentadas e normalizadas em toda a organização.
Gerido: A sensibilização para a segurança é integrada nas operações diárias, com formação e avaliações regulares.
Optimizado: A cultura de segurança é proactiva, com melhoria contínua e inovação nas práticas de segurança.
Avaliar a maturidade da sua cultura de segurança
Para melhorar eficazmente a sua cultura de segurança, deve começar por avaliar o seu atual nível de maturidade. Utilize o nosso modelo interativo de maturidade comportamental da cibersegurança para uma auditoria abrangente da cibersegurança da formação de sensibilização dos seus empregados. Compare a sua organização com as melhores práticas do sector e reforce os seus protocolos de segurança de forma eficaz.
Melhorar a sua cultura de segurança utilizando o modelo de maturidade da cultura de segurança
Depois de determinar o seu nível de maturidade atual, pode implementar estratégias para avançar para o nível seguinte. Eis como melhorar sistematicamente a sua cultura de segurança:
Inicial a Em desenvolvimento:
- Estabelecer políticas e procedimentos básicos de segurança.
- Introduzir formação básica de segurança para todos os empregados.
- Iniciar uma comunicação regular sobre ameaças à segurança e melhores práticas.
De desenvolvimento a definido:
- Normalizar as práticas de segurança em toda a organização.
- Implementar programas formais de formação em segurança com objectivos de aprendizagem claros.
- Assegurar a aplicação coerente das políticas de segurança.
Definido para Gerido:
- Integrar as práticas de segurança nas operações quotidianas.
- Realizar regularmente formação e actualizações em matéria de sensibilização para a segurança.
- Efetuar avaliações de segurança frequentes e ajustar a formação com base nos resultados.
De gerido a optimizado:
- Promover uma cultura de segurança proactiva em que os funcionários contribuam ativamente para melhorar a segurança.
- Incentive a inovação nas práticas de segurança e recompense os funcionários por identificarem potenciais ameaças.
- Atualizar continuamente os programas de formação para refletir as ameaças mais recentes e as melhores práticas.
Descubra recomendações de melhoria personalizadas através do nosso Modelo de Maturidade de Auditoria e Sensibilização para a Cibersegurança dos Colaboradores.
Construir uma cultura de segurança sustentável
A criação de uma cultura consciente da segurança não é um esforço único, mas um processo contínuo. Para manter e melhorar continuamente a sua cultura de segurança, siga estas directrizes:
A consistência é fundamental: Actualize regularmente os materiais de formação e mantenha a segurança no topo das atenções com uma comunicação contínua.
Mantenha-se atualizado: Adaptar-se ao cenário de ameaças em evolução, incorporando novas ameaças e práticas recomendadas nos programas de formação.
Envolver os funcionários: Faça da segurança uma responsabilidade partilhada, envolvendo os funcionários no desenvolvimento e aperfeiçoamento das práticas de segurança.
Medir o sucesso: Utilize as métricas do SCMM para acompanhar o progresso e medir a eficácia das suas iniciativas de sensibilização para a segurança.
Conclusão
O Modelo de Maturidade da Cultura de Segurança fornece um quadro estruturado para avaliar e melhorar a sensibilização e a cultura de segurança da sua organização. Ao compreender o seu atual nível de maturidade e ao implementar estratégias orientadas para o progresso, pode criar uma cultura de segurança resiliente e proactiva. Uma força de trabalho bem formada e empenhada é a sua melhor defesa contra as ciberameaças, garantindo que a sua organização se mantém segura e em conformidade face à evolução dos desafios.
