Tilbage
Cyber security uddannelse og software | MetaCompliance

Produkter

Oplev vores pakke af personlige Security Awareness Training-løsninger, der er designet til at styrke og uddanne dit team mod moderne cybertrusler. Fra politikstyring til phishing-simulationer - vores platform udstyrer din arbejdsstyrke med den viden og de færdigheder, der er nødvendige for at beskytte din organisation.

eLearning om cyber security

Cyber Security eLearning for at udforske vores prisvindende eLearning-bibliotek, der er skræddersyet til alle afdelinger

Automatisering af sikkerhedsbevidsthed

Planlæg din årlige oplysningskampagne med et par klik

Simulering af phishing

Stop phishing-angreb i deres spor med prisvindende phishing-software

Forvaltning af politikker

Centraliser dine politikker ét sted, og håndter politikkernes livscyklus uden besvær

Forvaltning af privatlivets fred

Styr, overvåg og administrer nemt overholdelse

Håndtering af hændelser

Tag kontrol over interne hændelser og afhjælp det, der betyder noget

Tilbage
Industri

Industrier

Udforsk alsidigheden af vores løsninger på tværs af forskellige brancher. Fra den dynamiske teknologisektor til sundhedssektoren kan du dykke ned i, hvordan vores løsninger skaber bølger på tværs af flere sektorer. 


Finansielle tjenesteydelser

Skab en første forsvarslinje for finansielle serviceorganisationer

Regeringer

En go-to-løsning til sikkerhedsbevidsthed for regeringer

Virksomheder

En løsning til træning af sikkerhedsbevidsthed i store virksomheder

Fjernarbejdere

Indlejr en kultur af sikkerhedsbevidsthed - også derhjemme

Uddannelsessektoren

Engagerende træning i sikkerhedsbevidsthed for uddannelsessektoren

Sundhedspersonale

Se vores skræddersyede sikkerhedsoplysning til sundhedspersonale

Teknisk industri

Forandring af sikkerhedsbevidsthedstræning i teknologibranchen

Overholdelse af NIS2

Støt dine Nis2-krav med initiativer til bevidstgørelse om cybersikkerhed

Tilbage
Ressourcer

Ressourcer

Fra plakater og politikker til ultimative vejledninger og casestudier - vores gratis awareness-aktiver kan bruges til at forbedre bevidstheden om cybersikkerhed i din organisation.

Cybersikkerhed for dummies

En uundværlig ressource til at skabe en kultur af cyberbevidsthed

Dummies guide til cybersikkerhed Elearning

Den ultimative guide til implementering af effektiv e-learning om cybersikkerhed

Den ultimative guide til phishing

Uddan medarbejderne i, hvordan man opdager og forebygger phishing-angreb

Gratis oplysningsplakater

Download disse gratis plakater for at øge medarbejdernes årvågenhed

Politik til bekæmpelse af phishing

Skab en sikkerhedsbevidst kultur og skab bevidsthed om cybersikkerhedstrusler

Casestudier

Hør, hvordan vi hjælper vores kunder med at skabe positiv adfærd i deres organisationer

A-Z-terminologi om cybersikkerhed

En ordliste med uundværlige termer inden for cybersikkerhed

Adfærdsmæssig modenhedsmodel for cybersikkerhed

Auditér din awareness-træning og benchmark din organisation i forhold til best practice

Gratis ting

Download vores gratis Awareness Assets for at forbedre bevidstheden om cybersikkerhed i din organisation

Tilbage
MetaCompliance | Cyber security uddannelse for medarbejdere

Om

Med over 18 års erfaring på markedet for cybersikkerhed og compliance leverer MetaCompliance en innovativ løsning til automatisering af medarbejdernes informationssikkerhedsbevidsthed og hændelseshåndtering. MetaCompliance-platformen blev skabt for at imødekomme kundernes behov for en enkelt, omfattende løsning til at håndtere de menneskelige risici omkring cybersikkerhed, databeskyttelse og compliance.

Hvorfor vælge os?

Lær, hvorfor Metacompliance er den betroede partner til træning i sikkerhedsbevidsthed

Specialister i medarbejderengagement

Vi gør det lettere at engagere medarbejderne og skabe en kultur med cyberbevidsthed

Automatisering af sikkerhedsbevidsthed

Automatiser nemt træning i sikkerhedsbevidsthed, phishing og politikker på få minutter

MetaBlog

Bliv informeret om emner inden for cybersikkerheds-awareness-træning og begræns risikoen i din organisation.

5 trin til agil politikstyring

hvad er et system til forvaltning af politikker

om forfatteren

Del dette indlæg

Vores nylige webcast om "Key Steps to Implementing an Agile Policy Management Program" udforskede, hvorfor organisationer skal være i stand til at reagere hurtigt på ændringer og tilpasse politikker, hvor det er nødvendigt. Den eneste måde at tilpasse sig den dynamiske, forstyrrede og distribuerede forretningsverden på er at være fleksibel.

Covid-19 har vist, hvor hurtigt forretningsmiljøet kan ændre sig, og for mange organisationer har det betydet en hurtig omstrukturering af politikker og processer. Digitale transformationsprojekter, der normalt ville have taget 10 år at gennemføre, er blevet fremskyndet og gennemført på rekordtid.

Skiftet til en ny hybrid arbejdsmodel har også medført nye risici, da flere politikker skal kommunikeres til personalet. Dette har understreget vigtigheden af smidighed for at imødegå disse udfordringer og sikre en hurtig og effektiv reaktion på ændringer i det interne og eksterne forretningsmiljø.

De vigtigste resultater fra webcasten var bl.a.:

Hvad er et agilt program til forvaltning af politikker?

Agil politikforvaltning

Et fleksibelt program til forvaltning af politikker giver en ramme for styring, identificerer risici, definerer overholdelse og spiller en afgørende rolle for organisationens succes. Det bør også engagere medarbejderne og tydeliggøre standarderne for, hvad der forventes af dem.

Politikker er afgørende, da de fastlægger grænser for adfærd. De er de skriftlige love, der definerer, hvad der er acceptabelt og uacceptabelt i din organisation.

Politikker er skrevet for at kontrollere og vejlede adfærd omkring specifikke risici, så det er vigtigt, at dine medarbejdere er uddannet i vigtigheden af disse politikker, og hvad de betyder for din virksomhed.

Manglende overholdelse af politikker kan få alvorlige konsekvenser og udsætte din organisation for betydelige risici, databrud, økonomiske sanktioner, retslige skridt og ikke mindst skade på omdømme.

Hvordan kan organisationer opnå agil politikforvaltning?

For at være effektive og smidige har organisationer brug for et centraliseret system til forvaltning af politikker, der giver en ensartet metode til at oprette politikker, strukturerer virksomhedens procedurer og gør det lettere at følge medarbejdernes attestering. Det vil i realiteten give en enkelt sandhedskilde, der fremhæver alle aktiviteter i forbindelse med politikker og personaleuddannelse.

Et centraliseret system vil give brugerne en portal med nem adgang, hvor de kan logge ind og finde de politikker, der gælder for deres rolle, sammen med de nødvendige opgaver, attesteringer og relateret uddannelse.

Dette gør det muligt for organisationer at måle løbende forbedringer i bevidstheden og fremhæve områder, der kræver opmærksomhed, før de udgør en risiko for sikkerhed og overholdelse.

5 trin til agil politikstyring

5 trin til agil politikstyring

1. Planlæg din rejse

Det første skridt i implementeringen af et program til agil politikstyring er at forstå den nuværende tilstand af politikker i din organisation. Hvor mange politikker har du f.eks.? Hvor er de placeret? Hvilket format er de i? Hvilke afdelinger udsteder politikker? Det handler i virkeligheden om at få en bedre idé om, hvad der fungerer, og hvad der ikke fungerer i din organisation. Hvis du tager dig tid til at foretage en ordentlig evaluering af politikkernes nuværende tilstand, vil det hjælpe dig med at fastslå, hvor du ønsker at være om to eller tre år.

2. Få de rigtige personer med om bord

For at opbygge business casen og engagere andre dele af virksomheden i policy management skal du få de rigtige personer med på vognen. Denne gruppe kan omfatte medarbejdere fra compliance, etik, jura, personaleadministration, finans, IT, sikkerhed og forretningsdrift. Ved at oprette et centralt udvalg for politik- og uddannelsesstyring vil du kunne koordinere og drive en konsekvent politikstyring på tværs af hele organisationen.

3. Teknologi

Det er afgørende at have den rigtige teknologi og infrastruktur på plads for at hjælpe dig med at nå din to- eller treårsplan. Teknologien vil hjælpe dig med at administrere politikker og uddannelsesresultater i hele organisationen og sætte dig i stand til hurtigt at reagere på ændringer i forretningsmiljøet. Et centraliseret system til forvaltning af politikker vil hjælpe dig med at styre livscyklussen for forvaltning af politikker, uddanne enkeltpersoner i, hvad der kræves af dem, kortlægge politikker til forpligtelser og give dig et robust registreringssystem til at spore, hvem der har haft adgang til en politik, samt datoer for attestering.

4. Opdel det i faser

Hvis du skal implementere en strategi for politikstyring på tværs af hele virksomheden, skal du opdele processen i let håndterbare faser. Det er ikke noget, der kan gennemføres fra den ene dag til den anden, og det er bedst at tage et skridt ad gangen. Det vil være en samarbejdsproces, og det vil kræve et tæt samarbejde med forskellige afdelinger i din organisation.

5. Vær klar til forandring

Hvis du vil implementere et program for agil politikstyring i din organisation, skal du være forberedt på forandringer. Covid-19 har tvunget næsten alle organisationer til straks at udvikle, tilpasse og forbedre deres arbejdspolitikker og -procedurer. Det er afgørende at have et veldefineret program for politikstyring på plads for at kunne møde disse miljømæssige udfordringer frontalt og sikre forretningskontinuitet i krisetider. I sidste ende skal man være i stand til at tilpasse sig og være fleksibel, hvis man ønsker at imødegå de skiftende risici, regler og ændringer i det interne og eksterne miljø.

Du kan få yderligere oplysninger om, hvordan du implementerer et agilt program til politikstyring i din organisation, ved at se vores on-demand webcast med GRC-ekspert Michael Rasmussen.

Andre artikler om Cyber Security Awareness Training, som du måske finder interessante