Produtos

Explore as nossas soluções personalizadas de formação em sensibilização para a segurança e gestão de riscos humanos - Equipe a sua equipa com as competências essenciais para se defender contra as ciberameaças modernas. A nossa plataforma oferece tudo, desde simulações de phishing até à gestão abrangente de políticas, capacitando a sua força de trabalho para melhorar a segurança e garantir a conformidade de forma eficaz.

Automação da Sensibilização para a Segurança

Programe a sua campanha anual de sensibilização em apenas alguns cliques

Simulação de phishing

Impeça os ataques de phishing no seu caminho com o premiado software de phishing

Conteúdo de eLearning

Cyber Security eLearning para explorar a nossa biblioteca de eLearning premiada, adaptada a cada departamento

Gestão da conformidade

Simplifique a gestão de políticas, privacidade e incidentes para uma conformidade total

Indústrias

Explore a versatilidade das nossas soluções em diversos sectores. Desde o dinâmico sector tecnológico até aos cuidados de saúde, descubra como as nossas soluções estão a fazer ondas em vários sectores. 


Serviços Financeiros

Criando uma primeira linha de defesa para organizações de serviços financeiros

Empresas

Uma solução de formação de sensibilização para a segurança para grandes empresas

Sector da Educação

Formação de sensibilização para a segurança no sector da educação

Indústria tecnológica

Transformar a formação em sensibilização para a segurança na indústria tecnológica

Governos

Uma solução de sensibilização para a segurança para os governos

Trabalhadores à distância

Incorporar uma cultura de sensibilização para a segurança - mesmo em casa

Trabalhadores do sector da saúde

Veja a nossa sensibilização para a segurança personalizada para profissionais de saúde

Conformidade NIS2

Apoie os seus requisitos de conformidade Nis2 com iniciativas de sensibilização para a cibersegurança

Recursos

Desde cartazes e políticas a guias definitivos e estudos de casos, os nossos recursos de sensibilização gratuitos podem ser utilizados para ajudar a melhorar a sensibilização para a cibersegurança na sua organização.

Visão geral dos recursos
Cyber Security Awareness For Dummies - MetaCompliance

Um recurso indispensável para criar uma cultura de ciberconsciência

Guia definitivo para phishing

Educar os funcionários sobre como detetar e prevenir ataques de phishing

Política anti-phishing

Criar uma cultura consciente da segurança e promover a sensibilização para as ameaças à cibersegurança

Terminologia de Segurança Cibernética A-Z

Glossário de termos de cibersegurança obrigatórios

Coisas grátis

Descarregue os nossos activos de sensibilização gratuitos para melhorar a sensibilização para a cibersegurança na sua organização

Guia de Segurança Cibernética para Principiantes Elearning

O melhor guia para implementar uma aprendizagem eficaz sobre cibersegurança

Cartazes de consciencialização gratuitos

Descarregue estes cartazes gratuitos para aumentar a vigilância dos empregados

Estudos de casos

Saiba como estamos a ajudar os nossos clientes a promover comportamentos positivos nas suas organizações

Modelo de maturidade comportamental em cibersegurança

Audite a sua formação de sensibilização e compare a sua organização com as melhores práticas

Sobre

Com mais de 18 anos de experiência no mercado da cibersegurança e da conformidade, a MetaCompliance oferece uma solução inovadora para a sensibilização do pessoal para a segurança da informação e para a automatização da gestão de incidentes. A plataforma MetaCompliance foi criada para responder às necessidades dos clientes de uma solução única e abrangente para gerir os riscos pessoais relacionados com a cibersegurança, a proteção de dados e a conformidade.

Porquê escolher-nos

Saiba por que a Metacompliance é o parceiro de confiança para o treinamento de conscientização sobre segurança

Carreiras

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Equipa de liderança

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Especialistas em envolvimento de empregados

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GDPR Made Simple - O que é que GDPR significa para os empregadores?

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O Regulamento Geral de Protecção de Dados é a maior alteração às leis de protecção de dados em mais de 20 anos. O seu objectivo é dar aos cidadãos da UE mais controlo sobre os seus dados pessoais e entra em vigor em 25 de Maio de 2018.

Embora se trate de uma alteração à legislação da UE, o seu efeito reverberará em todo o mundo, uma vez que se aplica a qualquer empresa que detenha dados pessoais de cidadãos na Europa. O ónus recai sobre estas empresas de alcançar o cumprimento da GDPR. É uma vitória para o pequeno e, portanto, deve ser defendido um maior controlo sobre os dados pessoais. No entanto, faz com que alcançar o cumprimento da GDPR seja um desafio complexo para as empresas.

Por exemplo, qualquer empresa que infrinja o Regulamento Geral de Protecção de Dados enfrenta multas até 20 milhões de euros ou 4% do volume de negócios global. Para não mencionar os danos de reputação de que uma empresa pode ter dificuldade em regressar. Abaixo, analisamos algumas das outras formas como os empregadores enfrentarão encargos adicionais ao lutarem pelo cumprimento do GDPR. A GDPR tornou-se simples com a MetaCompliance.

GDPR Made Simple: - Integridade de dados

GDPR Made Simple - O que é que GDPR significa para os empregadores?

Neste momento, os empregadores são obrigados a fornecer aos empregados e candidatos a emprego um aviso de privacidade que estabeleça certas informações. O Regulamento Geral de Protecção de Dados exigirá informações muito mais detalhadas para os empregados e candidatos a emprego, se se pretende que estes consigam cumprir a GDPR.

Isto inclui:


- Quanto tempo os dados são armazenados para
- Se os dados forem transferidos para outros países
- Informação para permitir um pedido de acesso ao assunto
- Informação para que os dados pessoais sejam apagados ou rectificados em circunstâncias específicas.

Consentimento e Notificação de Violação para cumprimento da GDPR

GDPR Made Simple - O que é que GDPR significa para os empregadores?

Muitas empresas processam actualmente dados pessoais com base no consentimento dos empregados. Esta abordagem tem sido frequentemente examinada e exigirá requisitos mais rigorosos quando o Regulamento Geral de Protecção de Dados entrar em vigor no próximo ano. Isto tornará mais difícil para as empresas confiarem no consentimento para o processamento. Em vez disso, as empresas serão forçadas a procurar outros fundamentos legais para processar dados pessoais.

O cumprimento da GDPR também dependerá de um novo requisito obrigatório de comunicação de infracções. Isto significa que se ocorrer uma violação de dados, caberá ao empregador notificar e fornecer certas informações à autoridade de protecção de dados no prazo de 72 horas. Se a violação for tão grave que represente um risco para os direitos e liberdades dos indivíduos, então estes terão também de ser notificados.

Responsáveis pela protecção de dados

GDPR Made Simple - O que é que GDPR significa para os empregadores?

Como discutimos num blog anterior, a responsabilização é a chave para o Regulamento Geral de Protecção de Dados. É por isso que todas as autoridades públicas e as empresas privadas envolvidas no controlo regular ou no tratamento em grande escala dos dados pessoais dos cidadãos da UE terão de nomear um responsável pela protecção de dados.

O seu papel em relação ao Regulamento Geral sobre Protecção de Dados será o de assegurar que os processos documentados, as avaliações de impacto da protecção de dados e uma metodologia de segurança de dados estejam em vigor antes da chegada do regulamento no próximo ano. Sem a presença de responsáveis pela protecção de dados, é provável que os empregadores não consigam atingir a conformidade com o GDPR.

O Regulamento Geral de Protecção de Dados significa que a privacidade se tornou mais abrangente. No passado, diferentes departamentos, tais como RH ou Jurídico, teriam abordado a privacidade dos dados de uma forma ad hoc e reaccionária. Contudo, à medida que o volume de dados em todo o espectro da organização explode, alcançar a conformidade com o GDPR desta forma já não é simplesmente uma abordagem viável.

É um empregador e tem ideias sobre como a GDPR vai afectar o seu negócio? Soluções sobre GDPR tornadas fáceis, Ou, se tiver algum comentário geral sobre GDPR, sinta-se à vontade para deixar um comentário abaixo.

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