A medida que los ciberdelincuentes se vuelven cada vez más sofisticados, el fraude del CEO se ha convertido en una de sus tácticas más peligrosas. Esta forma de fraude se dirige a empresas de todos los tamaños, utilizando correos electrónicos o mensajes falsos para manipular a los empleados para que transfieran dinero o revelen datos confidenciales. Entender cómo funciona el fraude del CEO y, lo que es más importante, cómo prevenirlo, es esencial para salvaguardar su organización.
¿En qué consiste la estafa del CEO?
El fraude del director general, también conocido como business email compromise (BEC), es una estafa en la que los atacantes se hacen pasar por un ejecutivo de la empresa, normalmente el director general, para engañar a los empleados. Estas comunicaciones fraudulentas suelen solicitar transferencias urgentes, información sensible o datos confidenciales de la empresa.
La magnitud del problema: el fraude de los directores generales en cifras
El impacto del fraude de los CEO es asombroso:
- El fraude de los CEO causó 2.700 millones de dólares en pérdidas en todo el mundo en 2022, según el FBI’s Internet Crime Report.
- Casi el 75% de las organizaciones afirman haber sido objeto de fraude por parte de sus directores generales al menos una vez, según destaca un informe de Verizon sobre filtraciones de datos.
- Según la Asociación de Examinadores de Fraude Certificados (ACFE), el ataque medio de fraude contra un CEO genera pérdidas de 140.000 dólares.
Estas cifras demuestran que ninguna empresa es demasiado pequeña o demasiado segura para convertirse en objetivo.
Métodos de ataque habituales
El fraude de los CEO suele explotar el comportamiento humano, en particular la confianza y el sentido de urgencia. Los métodos más comunes utilizados por los ciberdelincuentes incluyen:
- Phishing: el phishing es el uso de correos electrónicos generalizados diseñados para engañar a los empleados y hacerles facilitar datos sensibles, como credenciales de acceso o información financiera. Estos correos electrónicos suelen parecer legítimos, pero están diseñados para explotar la confianza humana.
- Spear Phishing: el spear phishing es una forma de phishing muy selectiva, en la que los ciberdelincuentes envían correos electrónicos personalizados a empleados concretos. Al utilizar datos personales, aumentan las probabilidades de éxito y generan confianza en el destinatario.
- Whaling ejecutivo: el whaling es una variante del spear phishing, en la que los ciberdelincuentes se dirigen específicamente a ejecutivos de alto nivel o personas importantes dentro de una organización. El objetivo es obtener acceso a sistemas sensibles o activos financieros aprovechando su autoridad y confianza.
- Social Engineering: la ingeniería social consiste en manipular a los empleados para que tomen decisiones o divulguen información confidencial sin la debida verificación. Esta táctica suele implicar hacerse pasar por figuras de autoridad o crear una falsa sensación de urgencia para engañar a la víctima y que actúe con rapidez.
Cómo funciona el fraude contra los directores generales: Escenarios de ataque
- La estafa de la factura falsa: Se suplanta el correo electrónico de un proveedor, solicitando el pago de una factura falsa.
- La solicitud urgente de transferencia bancaria: Un "CEO" solicita urgentemente una transferencia financiera, lo que crea presión para actuar con rapidez.
- La solicitud de datos de RRHH: Un correo electrónico se hace pasar por el director general y solicita información confidencial de los empleados, como los registros fiscales o los detalles de las nóminas.
- Comprometer a los proveedores: Los delincuentes pueden atacar a proveedores externos de confianza para acceder a sus sistemas o finanzas.
Principales objetivos del fraude de los directores generales
Ciertos empleados y equipos son más propensos a ser objeto de ataques, entre ellos:
- Equipos financieros: Empleados que gestionan transferencias bancarias y pagos de facturas.
- Responsables de RRHH: Personal que gestiona nóminas o datos sensibles de los empleados.
- Ejecutivos de la C-suite: Altos cargos con acceso directo a los sistemas financieros y operativos.
- Proveedores y socios: Partes interesadas externas utilizadas como intermediarios para acceder a fondos o datos de la empresa.
Medidas de prevención: Cómo proteger su empresa del fraude de los directores generales
¿La buena noticia? El fraude de los directores generales se puede prevenir con las estrategias adecuadas:
- Formación de los empleados: Formación periódica para reconocer correos electrónicos de phishing y verificar solicitudes inusuales.
- Aplicación de políticas: Procesos claros para gestionar las transferencias bancarias, incluida la aprobación a varios niveles.
- Soluciones tecnológicas: Herramientas como filtros de correo electrónico, autenticación multifactor (MFA) y plataformas de comunicación seguras.
- Fomente la verificación: Confirme siempre las solicitudes de datos confidenciales o transferencias financieras por teléfono o en persona.
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Para obtener más información sobre el fraude de los directores ejecutivos y las últimas estrategias de prevención, consulte recursos como la guía del FBI sobre el peligro del correo electrónico empresarial.
El fraude de los directores generales es una amenaza creciente, pero con la formación, las políticas y las herramientas adecuadas, puede reducir significativamente el riesgo. MetaCompliance ofrece formación de concienciación sobre seguridad altamente personalizable y adaptada a cada departamento y función dentro de su organización. Tanto si desea proteger a su equipo financiero, al departamento de recursos humanos o a los ejecutivos de la alta dirección, nuestra plataforma puede personalizarse para satisfacer sus necesidades. Reserve hoy mismo una demostración gratuita para ver cómo podemos ayudarle a proteger su empresa contra el fraude de los directores ejecutivos.